Η σύμβαση της ΔΟΕ κατά της βίας και της παρενόχλησης στο χώρο εργασίας πρέπει επίσης να επικυρωθεί στη χώρα μας.

Ο Πρόεδρος του Hak-İş Mahmut ArslanΣτην ομιλία του στη 10η Διεθνή Συνάντηση για την Εργατική των Γυναικών, που πραγματοποιήθηκε από τη Συνομοσπονδία Hak-İş με θέμα “Ο τόπος των εργαζομένων γυναικών από το Hak-İş στο Κίνημα της Ένωσης”, είπε ότι η Συνομοσπονδία έχει υποχρέωση να αντιταχθεί τυραννία, καταπιεστές και να είστε μαζί με τους καταπιεσμένους όπου κι αν βρίσκονται στον κόσμο.

Δηλώνοντας ότι ο Hak-İş έχει επιτύχει ένα σημαντικό βήμα όσον αφορά τις συνδικαλισμένες γυναίκες, ο Arslan δήλωσε ότι αναλαμβάνει μια σημαντική ευθύνη με έως και το 28% των γυναικών.

Ταυτόχρονα, ο Αρσλάν δήλωσε ότι υπάρχει μεγάλος αριθμός γυναικών συνδικαλιστών, «Θέλουμε να προχωρήσουμε περαιτέρω. Τώρα πρέπει να αυξήσουμε τον αριθμό μας ως συνδικαλιστές ηγέτες γυναικών, να είμαστε πιο δυνατοί και να εκπληρώσουμε τις ευθύνες μας σε αυτό το θέμα, και μετακινήστε τα στο σημείο που πρέπει να είμαστε. ” μίλησε.

Ο Mahmut Arslan σημείωσε τα εξής:

“Το 2019, ζητάμε από τη Διεθνή Οργάνωση Εργασίας των Ηνωμένων Εθνών (ΔΟΕ), στην 100ή επέτειό της, τη” Σύμβαση για την καταπολέμηση της βίας και της παρενόχλησης στο χώρο εργασίας “που εγκρίθηκε από τη ΔΟΕ, αριθ. 190, να εγκριθεί το συντομότερο δυνατόν από τη χώρα μας. Έχουν γίνει σοβαρές ρυθμίσεις στο εργατικό δίκαιο για την πρόληψη της σοβαρής βίας κατά των γυναικών, αλλά αποδίδουμε μεγάλη σημασία σε αυτή τη σύμβαση που υπέβαλε τα Ηνωμένα Έθνη για τη βία και την παρενόχληση στο χώρο εργασίας. Πιστεύουμε ότι είναι ένα πολύ σημαντικό βήμα στην εξάλειψη της παρενόχλησης. Θα ήθελα να εκφράσω με εκτίμηση και ευχαριστώ μια βούληση που προσπαθεί να καλύψει τις ελλείψεις σε πολλά ζητήματα, ειδικά για την εκχώρηση δικηγόρου. “

Εκφράζοντας ότι μια περίοδος κατά την οποία οι γυναίκες δοκιμάστηκαν και αποκλείστηκαν ειδικά λόγω των ρούχων τους, ο Αρσλάν είπε ότι οι νέες πιέσεις για την αποφυγή της νέας 28ης Φεβρουαρίου, εξαιρώντας τις γυναίκες, ταπεινώνουν τις γυναίκες και απορρίπτονται από τις πύλες του πανεπιστημίου πρέπει να διασφαλιστούν με μια νέα και αστική τόνισε ότι είναι απαραίτητο να παρέχεται.

“Ο αριθμός των γυναικών μελών, που ήταν 170 χιλιάδες πέρυσι, αυξήθηκε σε 194 χιλιάδες φέτος”

Η Πρόεδρος της Επιτροπής Γυναικών της Hak-Fatş, Fatma Zengin, δήλωσε επίσης ότι έχουν δώσει προσοχή στη θέση και τη σημασία των γυναικών στο εργατικό κίνημα από την ίδρυση και ότι βρίσκονται σε πολύ καλύτερο σημείο σήμερα με τις εκφράσεις, την κατανόηση και τις πολιτικές τους για τις γυναίκες .

Δηλώνοντας ότι είναι περήφανοι που άνοιξαν εκατοντάδες χιλιάδες γυναίκες σε αυτόν τον δρόμο, την οποία ξεκίνησαν με εκατοντάδες εργαζόμενες γυναίκες, ο Zengin είπε:

“Ο αριθμός των γυναικών μελών, που ήταν 170 χιλιάδες πέρυσι, αυξήθηκε σε 194 χιλιάδες φέτος. Η επιτροπή γυναικών που ιδρύθηκε στα κεντρικά γραφεία και τα συνδικάτα, η οργανωτική της δομή σε 81 επαρχίες και η Τουρκική Δημοκρατία της Βόρειας Κύπρου, ο τόπος της οι εργαζόμενες γυναίκες του Hak-İş στο συνδικαλιστικό κίνημα με την εκπροσώπησή τους σε διεθνείς οργανισμούς. Σήμερα, η γυναικεία συνδικαλιστική ηγεσία μας εργάζεται σχεδόν σε κάθε επίπεδο των συνδικάτων μας. Βλέπουμε τη γυναίκα ηγέτη μας σε κάθε κατάσταση όπως εκπροσώπηση, προεδρία υποκαταστήματος, Αντιπρόεδρος. Ζητήσαμε πρόσφατα το τελευταίο παράδειγμα αυτού. Για πρώτη φορά στη συνομοσπονδία μας, μια γυναίκα υπηρετεί ως γενική γραμματέας. Προκειμένου να μεταφέρει τον συνδικαλιστικό αγώνα στο μέλλον, πρέπει να διασφαλιστεί η κοινωνική ισότητα. Αυτή είναι η ευθύνη μας όχι μόνο στις γυναίκες αλλά και στο έθνος μας. “

Δηλώνοντας ότι το Hak-İş είναι μια πλατφόρμα όπου οι γυναίκες εργαζόμενοι μπορούν να εκφραστούν ελεύθερα και να λάβουν χώρα σε όλα τα επίπεδα, η Zengin κάλεσε όλα τα μέλη των γυναικών να λάβουν περισσότερες θέσεις στα συνδικάτα.

Κατά τη διάρκεια της ομιλίας του, ο Ζενγκίν συνδέθηκε με μητέρες που ήταν σε καθήκον φύλαξης μπροστά από την Επαρχιακή Διεύθυνση HDP Diyarbakır μέσω τηλεδιάσκεψης.

Τα νέα που παρουσιάζονται στους συνδρομητές μέσω του AA News Flow System (HAS) δημοσιεύονται στον ιστότοπο του Anadolu Agency με συνοπτικό τρόπο. Παρακαλούμε επικοινωνήστε για εγγραφή.

.Source