Λόγω των αρνητικών επιπτώσεων της επιδημικής κρίσης τους τελευταίους 10 μήνες, το κράτος απέσυρε 40 εκατομμύρια ευρώ από τα ταμεία εν μέσω σοβαρών προβλημάτων, συνεχιζόμενης υποστήριξης για επιχειρήσεις και απασχόληση.
Στις 28 Ιανουαρίου, οι μισθοί του κρατικού τομέα ημιαγωγών καταβλήθηκαν για αύξηση έως και 200 ευρώ, εκτός από τους ωριαίους μισθούς των εργαζομένων με χαμηλό μισθό, των οποίων η αύξηση περιορίζεται στα 50 έως 100 ευρώ.
Δεν πρόκειται για το αν η αμοιβή των εργαζομένων πρέπει να βελτιωθεί ή όχι, ή εάν η βελτίωση είναι ανάλογη με τον μισθό κάθε εργαζομένου. Σε αυτήν την περίπτωση, τίθεται το ερώτημα ως προς την ισότιμη μεταχείριση των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα σε κάθε οικονομική κρίση, οι οποίοι με την πάροδο του χρόνου πληρώνουν τη νύφη.
Το κράτος, ως ο μεγαλύτερος εργοδότης, τον Μάιο του 2018 υπέγραψε τη λεγόμενη συμφωνία-πλαίσιο για τη σταδιακή αποκατάσταση των μισθών όλων των υπαλλήλων των κρατικών, ημικρατικών και τοπικών κυβερνήσεων.
Η χώρα είχε ήδη αφήσει το μνημόνιο, η οικονομική κατάσταση βελτιωνόταν στην πραγματική οικονομία, τα κρατικά οικονομικά, λόγω της τρόικας, άρχισαν να βρουν τα πόδια τους, decided η κυβέρνηση αποφάσισε, είναι αλήθεια, να επιστρέψει από ένα σε έξι μέρη.ότι: 1 Ιουλίου έως 2018ότι: Ιανουάριος 2023 – Μειώσεις με βάση το οικονομικό σχέδιο μετά την έναρξη ισχύος του Κυπριακού Μνημονίου.
Ωστόσο, η απρόβλεπτη επιδημική κρίση που συνεχίζεται σε όλο τον κόσμο συνεχίζει να μαστίζει, εκτός από το θλιβερό ανθρώπινο ρεκόρ που πεθαίνουμε καθημερινά, την παγκόσμια οικονομία, ειδικά τις μικρές οικονομίες όπως η Κύπρος.
Εκατοντάδες εκατομμύρια ευρώ έχουν βγει από τα κρατικά ταμεία για να στηρίξουν τις επιχειρήσεις και την απασχόληση.
Κανείς δεν γνωρίζει την ημερομηνία λήξης της επιδημικής κρίσης, τις αρνητικές επιπτώσεις της στα δημόσια οικονομικά, την πραγματική οικονομία.
Η αβεβαιότητα παραμένει στο μυαλό όλων μας, ο καθένας μας θα περιμένει τα κυβερνητικά συνδικάτα να λάβουν τολμηρές αποφάσεις στον ευρύτερο δημόσιο τομέα. Και τι εννοούμε με τολμηρές αποφάσεις; Μια κακή χώρα, όπως συνέβη το 1974 λόγω της τραγωδίας που προκλήθηκε από την τουρκική εισβολή και τον Μάρτιο του 2013 λόγω μιας άνευ προηγουμένου τραπεζικής και δημοσιονομικής κρίσης.
Δυστυχώς, οι εργοδότες (το κράτος) organizations οργανώσεις δημοσίων υπαλλήλων στο δημόσιο և ευρύτερο δημόσιο τομέα αποφάσισαν διαφορετικά. Και σωστά προκάλεσαν τις αντιδράσεις του ιδιωτικού τομέα.
Είναι αδύνατο να παρατηρηθεί αύξηση των μισθών των δημοσίων υπαλλήλων σε αυτήν την άνευ προηγουμένου επιδημική κρίση 10 μηνών, με όλες τις συνέπειες που λαμβάνει ο ιδιωτικός τομέας.
Αυτή είναι μια ελάχιστη πρόκληση. Πρόκληση για τις επιχειρήσεις που βρίσκονται στα γόνατά τους μετά την απότομη μείωση του κύκλου εργασιών, μια πρόκληση για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα, με εξαίρεση μερικές εξαιρέσεις των οποίων οι μισθοί μειώθηκαν κατά 20% σε 30% και οι άνεργοι και οι αυτοαπασχολούμενοι παρέμειναν έκλεισε από τον Μάρτιο του 2020.
Οι άνθρωποι της τέχνης και του πολιτισμού πήραν βίαια 1000 ευρώ για 10 μήνες.
Εάν αυτά τα στοιχεία δεν ώθησαν τον μεγάλο εργοδότη, τα συνδικάτα που διοργανώνονται στον δημόσιο τομέα, να ενεργήσουν τολμηρά στις συνθήκες αυτού του τόπου, η Κύπρος μας δεν βρίσκεται σε υγιή πορεία, κάποια στιγμή η τιμή θα είναι. υψηλός:
Ο Πρόεδρος Αναστασιάδης, όταν του ζητήθηκε από έναν δημοσιογράφο να σχολιάσει την καταβολή του ποσού που καταβλήθηκε στους δημόσιους υπαλλήλους υπό τις συνθήκες της επιδημίας-οικονομικής ύφεσης, υποστήριξε την απόφαση της κυβέρνησης, σημειώνοντας, μεταξύ άλλων:
“Η απόφαση ελήφθη επειδή είχε εγκριθεί από το κράτος και το κράτος ήταν υποχρεωμένο να κάνει ό, τι είχε συμφωνηθεί με το συνδικαλιστικό κίνημα.”
Πρόσθεσε ότι το κράτος έχει «υποστηρίξει γενναιόδωρα τόσο υπαλλήλους του ιδιωτικού τομέα όσο και εταιρείες κατά τη διάρκεια αυτής της περιόδου, οπότε δεν υπάρχει ζήτημα σύγκρουσης συμμόρφωσης».
Ωστόσο, οι απόψεις που εξέφρασαν τις τελευταίες ημέρες ακαδημαϊκοί και οικονομολόγοι, οι οποίοι δικαίως χαρακτήρισαν αυτήν την αμφιλεγόμενη απόφαση ως «πρόωρη, βιαστική και προκλητική για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα».
Όλοι αναφέρθηκαν στην πίεση που αντιμετωπίζουν τα κρατικά κεφάλαια όλη αυτή την ώρα, σημειώνοντας ότι οι κρατικοί μισθοί συνεχίζουν να διογκώνονται, επηρεάζοντας την ανταγωνιστικότητα της χώρας.
Οι οργανώσεις εργοδοτών της KEVE և OEB ισχυρίστηκαν ότι «τουλάχιστον θα περιμέναμε τα συνδικάτα, σε συνεννόηση με τον εργοδότη τους, το οποίο είναι το κράτος, να αποδεχθούν οικειοθελώς την αναστολή της ανάπτυξης, όταν υπάρχουν χιλιάδες άνεργοι στην ιδιωτική επιχείρηση». εκτίθενται στις επιπτώσεις της επιδημικής κρίσης. “
Το σχόλιο του πρώην Υπουργού Οικονομίας και Οικονομικών, Μιχάλη Σάρη, είναι ενδεικτικό, ο οποίος σημείωσε ότι η τρέχουσα κρίση στην οποία ζει η χώρα είναι χειρότερη από ό, τι το 2012-2013.
Είπε ότι όλοι οι κοινωνικοί εταίροι θα πρέπει να το αντιμετωπίσουν συλλογικά, όπως συνέβη με το πρόγραμμα προσαρμογής (μνημόνιο).
Σημειώνεται ότι η μείωση των δημόσιων μισθών από το 2012 έως σήμερα ανήλθε σε 2 δισεκατομμύρια ευρώ.
Μέχρι το 2018, όταν επιτεύχθηκε η συμφωνία-πλαίσιο, το κράτος εξοικονομούσε περίπου 250 εκατομμύρια ευρώ ετησίως.
Το 2019, το συνολικό ποσό των μειώσεων μειώθηκε σε 125 εκατομμύρια ευρώ.
Είναι επίσης παράξενη η σιωπή των κομμάτων της αντιπολίτευσης, τα οποία ασκούν κριτική στην κυβέρνηση για τα προβλήματα που αντιμετωπίζει ο ιδιωτικός τομέας, οι υπάλληλοί του.
Φαίνεται ότι οι απόψεις της «αντιπολίτευσης» της κυβέρνησης συμπίπτουν εντελώς σε αυτό το ζήτημα. Υπάρχουν πάρα πολλές ψήφοι στις εκλογές για τη δημόσια διοίκηση
Από τη Nicoletta Livera